자신감은 역량으로 간주됩니다.
개인 역량은 직장과 생활에서 당신의 결과에 영향을 미치는 개인적인 특성과 능력입니다. University of Pennsylvania Law School에 따르면 개인의 역량에는 자각, 운전, 관계 기술 및 자신감이 포함됩니다. 이러한 기술의 합계는 관리자 또는 직원으로서의 성공 여부를 나타내는 좋은 지표입니다. 역량을 높이고 시도하는 거의 모든 일에서 성공을위한 공식을 만드는 데 도움이되는 방법이 있습니다.
현재 보유한 역량을 식별하십시오. 그것들을 기록하고 강화하기 위해 노력하십시오. 예를 들어, 훌륭한 관계 기술을 보유하고 있다면 그 관계를 구축하십시오. 모르는 사람들에게 친절하십시오. 낯선 사람에게 좋은 일을하십시오. 노숙자를위한 자원 봉사 활동에 참여하십시오. 이미 보유하고있는 기술을 향상시킬 수있는 방법을 찾으십시오.
습득하거나 쌓고 싶은 기술 목록을 작성하십시오. 예를 들어, 자신감을 키우고 싶다면 자신을 인정하는 법을 배우십시오. 당신의 성공을 축하하고 다른 사람들을 도와주세요. 이러한 기술을 개발하기위한 목표를 설정하고 고수하십시오. 항상 기술을 향상시킬 여지가 있지만 새로운 기술을 추가하는 작업도 있습니다.
개인 역량 개발을 돕기 위해 수업과 세미나에 등록하십시오. 두 가지 예는 커뮤니케이션과 윤리입니다. 나이에 상관없이 항상 개인적 개선을 위해 개방하십시오.
긍정적 인 태도를 유지하고 계속 발전 시키십시오. 과제 전반에 걸쳐 동기를 유지하면 자신감이 높아지고 더 큰 자부심이 생겨 인생의 모든 영역으로 이어질 것입니다.
새로운 기회를 찾고 주도권을 가지십시오. 종종, 당신은 최선을 다함으로써 가장 잘 배웁니다.
경력 개발 학교의 프로그램에 전념하십시오. 귀하의 편의를 위해 온라인으로 많은 수업을 이용할 수 있습니다. 숙련 된 직업 상담원을 통해 고용주에게보다 유리한 수업을 제공 할 수있는 최상의 수업을 결정할 수 있습니다. 비즈니스, 마케팅, 형사 사법 및 기술을 포함한 다양한 프로그램 중에서 선택하십시오.
